100 сотрудников пенсионных касс банка "Бейнлеуми", бастующего третий день подряд, решили нарушить забастовку и вышли сегодня на работу. Они были разогнаны по домам стачечным комитетом банка.

Случайные свидетели инцидента рассказали, что глава профсоюза конторских служащих банка Ханох Ливне пришел сегодня утром в сопровождении 20 членов стачечного комитета и не позволил 100 сотрудникам пенсионных касс приступить к работе в отделении на улице Шукен в Тель-Авиве.

После того, как некоторые трудолюбивые сотрудники все же разошлись по домам, несколько членов стачечного комитета остались караулить у филиала банка, чтобы не допустить нарушения работниками забастовки.

Пенсионные кассы банка "Бейнлеуми" управляют вкладами на 23 миллиарда шекелей, и они до сих пор находятся во владении банка, в отличие от других банковских пенсионных фондов, которые были проданы в частные руки. Всего в этом отделе банка работают 120 человек: 100 конторских служащих и 20 сотрудников администрации.

Напомним, стачечный комитет остановил работу банка "Бейнлеуми" в воскресенье, и сегодня идет третий день полной забастовки. Администрация не бастует, однако филиалы банка закрыты.

Поводом для забастовки послужило предстоящее слияние банков "Бейнлеуми а-Ришон" и "Оцар а-Хайяль". Комитет работников банка "Бейнлеуми" заявляет, что этот процесс негативно отражается на правах сотрудников банка "Бейнлеуми", и требует продлить действие коллективных соглашений еще на 5 лет.

Несколько месяцев назад "Бейнлеуми а-Ришон" приобрел банк "Оцар а-Хайяль", обслуживающий, прежде всего, ветеранов армии и служб безопасности. В комитете сотрудников банка "Бейнлеуми" полагают, что теперь администрация совместит оба банка, сократив количество служащих. Кроме того, они опасаются закрытия части филиалов в районах, где банки "Оцар а-Хайяль" и "Бейнлеуми" расположены поблизости друг от друга.

За последние несколько месяцев банк "Бейнлеуми а-Ришон" неоднократно бастовал из-за несогласия с администрацией. Последняя такая забастовка состоялась в минувший понедельник. Тогда главной причиной забастовки значилась невыплата бонусов работникам за прибыль 2004 года.

На этой неделе состоялось заключение соглашения административных работников с руководством, но это соглашение не распространяется на обычных служащих.

Ссылки по теме: