Сегодня был одобрен к первому чтению законопроект, согласно которому работник, проработавший три года подряд на одном месте, имеет право на компенсацию при уходе с работы, даже если увольняется по собственному желанию.

Как сообщила радиостанция "Коль Исраэль", в настоящее время закон обязывает работодателя платить компенсацию, если работника увольняют, а не в случае добровольного ухода.

Законопроект разработан депутатами Кнессета Софой Ландвер ("Наш дом Израиль") и Хаимом Ороном (МЕРЕЦ). Парламентарии подчеркивают, что нынешнее трудовое законодательство "превращает работника в раба".

Отметим, в январе 2007 года Хаим Орон выдвинул законопроект, в соответствии с которым работодатели будут обязаны выплачивать компенсации тем своим служащим, которые уволились по собственному желанию, если они проработали на одном месте 12 месяцев. Его инициатива получила единогласное одобрение.

Затем депутат Ландвер предложила свой законопроект, предоставляющий обязательную компенсацию для работников, которые проработали в одном месте 3 года. Два этих законопроекта были объединены в один.

До сих пор все попытки провести подобные законопроекты заканчивали неудачами. Правительство выступает против инициативы Ландвер и Орона, утверждая, что государство не должно вмешиваться в отношения между работником и работодателем в такой степени.

Ссылки по теме: